Якщо роботодавець має якісь претензії до вашої роботи, просіть їх оформити письмово. Надалі вам слід звернутися до трудової інспекції: працедавець може бути притягнутий до адміністративної відповідальності за статтею 5.27 КпАП. Також у вас є право звернутися до суду».23 серп. 2022р.
Що робити, якщо пропонують звільнитися?
Погоджуючись піти з власного, працівник має право попросити вихідну допомогу – компенсацію за те, що він позбавляється роботи. Роботодавці найчастіше спокійно йдуть на діалог, оскільки для них виконати ці умови набагато простіше, ніж намагатися залучити співробітника до дисциплінарних покарань.
Що робити, якщо не хочеш звільнятися?
352 ТК РФ працівник має право захистити свої трудові права будь-якими законними способами. Якщо не хочуть звільняти за власним бажанням, найдієвіший спосіб – звернення до компетентних органів. Захист профспілкової організації.